
就业是民生之本、稳定之基。今年上半年,肇庆市鼎湖区稳就业答卷亮点纷呈:新增城镇就业3001人,重点企业用工保障率达100%,高校毕业生就业率达98.58%郑州配资服务,多项核心就业指标超额完成阶段任务……
这份亮眼“成绩单”的背后,有着鼎湖区纪检监察机关抓实抓细民生监督的生动缩影。
今年以来,该区纪委监委深化运用“室组地”联动监督模式,聚焦企业用工保障、补贴资金管理使用、职业技能提升等关键环节,靶向发力、全程督导,推动就业创业各项帮扶政策从“纸上”落到“实处”,以高质量监督为高质量就业筑牢坚实保障。
针对企业“招工难”、群众“就业难”双向堵点,区纪委监委各派驻纪检监察组充分发挥近距离、常态化监督优势,通过列席会议、走访调研、查阅资料、电话回访等形式,实时掌握就业帮扶工作部署、责任落实及问题整改情况,督促人社等职能部门压实主体责任,强化服务保障。在有力监督推动下,该区累计举办线下专场招聘会24场,释放优质岗位超2万个,成功搭建“园区+驿站+企业”三级就业服务网络,实现企业用工与群众就业的 “双向奔赴”。
就业创业补贴是惠企利民的“真金白银”,必须用在刀刃上、落到实处。该区纪委监委紧盯补贴申报、审核、拨付、发放全流程,深入开展 “嵌入式”监督,严查优亲厚友、截留挪用、虚报冒领等违纪违法行为,推动就业创业补贴政策精准落地。今年上半年,该区共审核发放各类补贴269万元,惠及34家次企业、1038名劳动者,为企业纾困减负、群众就业创业添力赋能。
“既要拓宽就业渠道,更要依靠专业技能为群众增收致富赋能造血。”该区纪委监委相关负责人表示,针对专业技术人才短缺、劳动者职业技能不足等突出问题,督促相关部门立足产业发展需求和群众就业意愿,量身定制培训内容、做实技能提升服务,推动开展产业培训、人才交流活动36场,服务群众超6700人次,不断增强技能培训的针对性和实效性。
稳就业守民心,强监督惠民生。接下来,该区纪委监委将持续聚焦就业创业这一重大民生工程,不断深化嵌入式、常态化监督,紧盯政策落实、责任落实、工作落实中的堵点难点问题,持续精准发力、从严监督执纪,以监督实效推动就业创业服务提质增效,切实守护好群众就业“饭碗”。
《南方》杂志全媒体记者、南方+记者 | 石静莹
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【值班主编】杨洋 蒋玉
【文章来源】南方杂志党建频道

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